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La percepción que el INEGI hiciera sobre la seguridad en Puerto Vallarta, mencionando que es la ciudad más segura de México, es real, así lo señaló Fausto Mancilla Martínez, Fiscal Regional del Estado de Jalisco.

 

A este respecto recordó que esta declaración se da en un comparativo nacional, y aunque por ahora favorece a esta ciudad apuntó que se tiene que trabajar mucho para mantener no sólo la percepción sino la realidad.

 

Con relación a los casos específicos de desaparecidos que no han sido aclarados hasta la fecha, como la del regidor Humberto Gómez Arévalo, señaló que por respeto a las familias no se dan detalles de la investigación, sin embargo se trabaja en los temas.

 

“Si bien es cierto no hemos tenido al momento los resultados que quisiéramos, sí se está investigando, sí se está trabajando, yo me comprometí a hacer algunas acciones y personalmente voy a vigilar lo que suceda con esto que se va a hacer”. (Daniel Mora).

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Vuelos nacionales e internacionales han incrementado sus operaciones y frecuencias, así como también sus ocupaciones en estos primeros cinco meses del 2017, afirmó José Ludwig Estrada Virgen, director regional de turismo en la Costa Norte.

 

A este respecto señaló que los vuelos desde el mercado Norteamericano han crecido en mayor medida con la llegada de South West a Puerto Vallarta, lo que ha permitido la inclusión de más ciudades del vecino país del norte en las operaciones aéreas.

 

Al igual que ha sucedido con la fusión de Aeromexico y Delta Airlines lo que representará vuelos desde otras ciudades de la Unión Americana que se suman a los que ya arriban en este destino, “las líneas aéreas siguen abriendo nuevos mercados americanos y el nacional también así lo hemos visto con la llegada de visitantes a nuestra ciudad”.

 

En este sentido el director regional de turismo acotó que se ha rebasado en estos cinco meses lo que fue este mismo periodo del 2016, “llevamos una ocupación mucho más alta, una  recaudación de impuestos también superior a la que tuvimos el año pasado y lo mismo sucede en cuestión de pasajeros y llegada de turistas a Puerto Vallarta. (Daniel Mora).

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El Conalep Plantel Puerto Vallarta 075 estará presente en el II Encuentro de Jóvenes de la Alianza del Pacífico 2017 en la persona de Kevin Orlando Guerrero García, estudiante de la carrera de Alimentos y Bebidas, quien además representará al estado de Jalisco en este encuentro que se desarrolla en Santiago de Chile del 29 de mayo al 01 de junio.

 

A este respecto Eliseo Aréchiga Castillo, director del plantel, refirió que Kevin Orlando Guerrero es un joven estudiante de sexto semestre, quien participa en el Programa de Formación Dual, realizando sus estudios en el plantel y en el Hotel Hyat Ziva Puerto Vallarta.

 

“La Alianza del Pací­fico en colaboración con el gobierno Suizo, como estado observador del mecanismo, y la empresa Nestlé, ofrecen un espacio de encuentro con los jóvenes de los cuatro países de la Alianza del Pací­fico, el cual permitirá ampliar y acumular mayores conocimientos, habilidades y competencias laborales y de emprendimiento para enfrentar los retos del mercado laboral actual”. (Daniel Mora).

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A pesar de que las empresas en Puerto Vallarta ofrecen a sus colaboradores programas de capacitación que les permitan un crecimiento personal y laboral, la realidad es que hay poca disponibilidad y su respuesta es negativa y se niegan a invertir un tiempo extra en ellas, lamentó el consejero nacional de Coparmex, Arnulfo Ortega Contreras.

 

En este sentido puntualizó que es una obligación por parte de los patrones el brindar capacitaciones a sus empleados, pero insistió, estos no las toman,  “desgraciadamente, hay muchos trabajadores que no quieren ir a las capacitaciones y es una responsabilidad nuestra como empresarios de ver la forma de como motivarlos y hacerles saber que es necesario su capacitación para un beneficio personal y familiar”.

 

Asimismo resaltó que es necesario que los trabajadores quieran  asistir e invertir un poco de su tiempo a su capacitación ya que con ello podrá no sólo tener un mejor salario, sino ascender a otros puestos. (Daniel Mora).

 

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Que no hay incongruencia en despedir empleados para contratar a otros y la instrucción hacia los directores es que empiecen a hacer evaluaciones de aquellos trabajadores que de alguna manera no están rindiendo, así lo señaló el alcalde Arturo Dávalos Peña.

 

A este respecto precisó que “desafortunadamente otros gobiernos que estuvieron pateando el bote, que no resolvieron en su momento, que no negociaron, que no llegaron a acuerdos con los trabajadores, ahora estamos nosotros sufriendo las consecuencias de errores de administraciones pasadas”.

 

Sin embargo, puntualizó su gobierno está en la mejor disposición de resolver el problema, “siempre lo he dicho, al toro por los cuernos”, y en este caso insistió, tendrán que resolver problemas añejos que se vienen arrastrando, entre ellos la recolección correcta de la basura y el pago de los laudos. (Daniel Mora).

 

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No hay desabasto de suero antialacrán en la Región Sanitaria VIII, así lo señaló el titular de esta dependencia, Jaime Álvarez Zayas, quien puntualizó que aunque en otras ocasiones han dotado del medicamento al IMSS, en esta ocasión no podrá ser así toda vez que únicamente cuentan sólo con lo justo para cubrir la demanda de la Secretaría de Salud.

 

“El abasto es suficiente para toda la región sanitaria, especialmente para la zona costa, que es Tomatlán, Cabo Corrientes y Vallarta, porque la incidencia de picadura en la Sierra es muy baja en realidad, pero en la costa sí tenemos un alto índice, el mayor en Tomatlán”.

 

De tal manera reiteró cuentan con el abasto suficiente, inclusive mencionó que recientemente tuvieron una mesa de trabajo con directores de hospitales tanto públicos como privados y llegaron a varios acuerdos.

 

Entre ellos refirió, se dará una capacitación este día para el manejo de edema pulmonar agudo en niños, que es una de las complicaciones por picadura de alacrán y lo que incluso puede llegar a causar hasta la muerte. (Daniel Mora).